Modele lettre de recommandation d`un stagiaire

[Nom de l`étudiant] est bien équipé pour se développer à partir des défis que [il/elle] est présenté. [Son] [Énumérez trois traits clés (exemples: patience, capacité d`enseignement, images fixes de programmation d`ordinateur fort…)], préparez [lui] magnifiquement pour votre [compagnie/organisation/école/programme]. Je suis fermement d`approuver faire [nom de l`étudiant] un membre de votre équipe à [liste nom de l`entreprise/école/programme]. Si vous envoyez la recommandation par e-mail, la ligne d`objet doit se lire: ”recommandation-Jane Doe.” Utilisez le nom du gestionnaire de location si vous l`avez, et incluez votre nom, titre, et les informations de contact après votre fermeture. Voici un exemple de lettre de recommandation rédigée par un employeur pour un employé d`été actuel ou passé. Même s`il écrit pour un stagiaire, Seymour est en mesure de produire une lettre forte qui donne des exemples précis des réalisations d`Adam, y compris sa découverte d`un nouvel écrivain et la préparation d`œuvres en utilisant le Chicago manuel de style. En tant qu`éditeur qui supervisait Adam dans un rôle semblable à celui pour lequel il postule, Seymour fournit une lettre de recommandation significative. Les trois prochaines lettres, écrites pour les étudiants recherchant des stages ou des postes de programme d`été, sont toutes sensiblement juste une page, en utilisant des exemples de salles de classe et de laboratoires pour démontrer le potentiel. Une lettre note le fait que l`étudiant a un GPA 4,0, tandis qu`un autre représente la façon dont l`étudiant s`est manipulé en présence du Président de l`Université. Une autre lettre représente même honnêtement comment l`étudiant a grandi au fil du temps, citant la lutte de l`élève ”pour voir son propre potentiel plus tôt dans sa carrière universitaire.” Pour ceux qui lisent de telles lettres et décident si oui ou non d`embaucher et d`aider à faire progresser la formation d`un étudiant, ces détails sont tous tout aussi intéressants-réussite académique, maturité, et la croissance démontrée sont tous les traits que les employeurs adoptent dans ceux qu`ils embauchent. Dans la première lettre, écrite par un directeur de la Croix-Rouge du campus, l`auteur parle des qualités de l`étudiant comme sa capacité à travailler avec les autres, sa créativité, son leadership et sa sensibilité.

Étant donné que l`étudiant est recommandé pour une carrière dans la fonction publique, ces exemples — fournis par quelqu`un qui a été témoin du travail de l`étudiant en dehors de la salle de classe — sont très appropriés.

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